KREAN, S.COOP. ha celebrado, el viernes 29 de mayo en el palacio de congresos KURSAAL de Donostia-San Sebastián, su Asamblea General Ordinaria 2026, que ha contado con la asistencia de más de 200 personas entre socias e invitadas.
La asamblea aprobó las cuentas y el informe de gestión del ejercicio 2025, calificado por los órganos directivos de la firma de ingeniería y arquitectura del grupo MONDRAGON como excelente en el apartado económico y exitoso en el posicionamiento estratégico en el mercado.
Luis Anduaga, presidente de KREAN, dirigió la jornada acompañado por los miembros del consejo rector de la Cooperativa, y centró su intervención en la exposición de los exitosos resultados del ejercicio 2025, que posteriormente han sido aprobados, además de otros puntos que a propuesta del Consejo Rector de la cooperativa fueron presentados y votados, entre ellos la renovación de la Comisión de Vigilancia. En el ámbito de la organización, se valoró muy positivamente los resultados del estudio sobre la cultura organizativa de KREAN y la implicación del colectivo de personas que forman el grupo cooperativo.
Jon Berbel, Director General de KREAN, analizó la evolución y la propuesta de revisión de las líneas maestras del plan estratégico 2025/2028 en su ecuador, iniciando su exposición con una lectura resumida de los periodos estratégicos anteriores, para centrarse después en los objetivos cualitativos y cuantitativos del nuevo plan y su nivel de cumplimiento, reflejado además en el ejercicio 2026 a fecha de abril. En la línea de los últimos ejercicios, Jon Berbel volvió a cerrar su intervención mostrando su satisfacción por el éxito colectivo que ha supuesto el cumplimiento de los objetivos propuestos y por el compromiso mostrado por las personas que forman KREAN.
La intervención de Marijo Pagaldai, Directora General de la División de Ingeniería y Servicios y Vicepresidenta de MONDRAGON, inició su intervención exponiendo los resultados obtenidos en 2025 por las cooperativas que componen la División, que calificó de excelentes en su conjunto, extendiendo a continuación la información a la globalidad de la Corporación, cuyos resultados calificó así mismo de muy positivos. En línea con los establecido en la política socio-empresarial de MONDRAGON 2025/2028, cerró su intervención con una reflexión sobre la vigencia de los valores cooperativos en un entorno mundial de profunda transformación.
Este año el capítulo de los reconocimientos incluyó el premio anual “TEK-Viernes de Vanguardia” a la mejor aportación y el homenaje a los 14 compañeros y compañeras de KREAN que han cumplido 25 años en la empresa.
La Asamblea se cerró con una emocionante y orgullosa conmemoración de los 3 aniversarios que se cumplen en este año 2026: 35 años del nacimiento de KREAN, 40 años del nacimiento de DIARA y 25 años de las aperturas de las sedes de KREAN en Bilbao y Donostia-San Sebastián.
